Propiciamos espacios de formación activa, dentro y fuera del aula, permitiendo la vivencia de actividades relacionadas directamente con las dinámicas organizacionales, fortaleciendo en los socios de aprendizaje la alta participación y la motivación constante.
Reconociendo que el fortalecimiento del talento humano es una acción constante e importante para las organizaciones, ofrecemos un taller de formación basado en el aprendizaje experiencial, que busca desarrollos temáticos para extraer conclusiones con proyección directa e inmediata en el entorno laboral. A través de una experiencia específica logramos descubrir y fortalecer talentos en los colaboradores que son útiles para lograr los objetivos organizacionales.
Pensando en la necesidad de las organizaciones de generar encuentros de integración y reconocimiento entre sus colaboradores, planteamos una nueva alternativa de aprendizaje activo de alto impacto, donde todos los colaboradores se reúnen con el objetivo de conocer conjuntamente un tema corporativo. Es una experiencia que realizamos por bases lúdico didácticas, con temas como: reinducción, despliegue de valores, sensibilización en sistemas de calidad, validación de conocimientos, procesos de cambio, entre otros.

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Competencia de atención al usuario y al ciudadano
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